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Instructors: Mag. Josef Krieg
Event type:
Seminar
Org-unit: Communication & Cultural Management
Displayed in timetable as:
Organisationskomm.
Hours per week:
3
Credits:
6,0
Location:
Campus der Zeppelin Universität
Language of instruction:
German
Min. | Max. participants:
5 | 30
Course content:
Das Modul führt in die grundlegenden Theorien im Forschungsfeld Organisationskommunikation ein. Organisationskommunikation wird hier als interne Kommunikation verstanden, die sich auf die Summe aller Prozesse formeller, informeller und instrumenteller Kommunikation innerhalb einer Organisation bezieht. Sie umfasst damit auch Strategie und Führung und Organisationsmodelle.
Im Mittelpunkt steht die Bewertung der Organisationskommunikation in unterschiedlichen Typen von Organisationen (Unternehmen, Kulturbetriebe, Schulen, Universitäten sowie staatliche und politische Organisationen), die sich im digitalen Umfeld neu konstituiert und einer neuen Rolle zugeführt wird.
Educational objective:
Die Studierenden erwerben Kenntnisse unterschiedlicher Organisationstheorien sowie die Fähigkeit zur Anwendung dieser Kenntnisse auf Fragestellungen der Organisationskommunikation.
Die Studierenden setzen sich mit der Rolle der internen Organisationskommunikation auseinander, verstehen ihre unterschiedliche Anwendung und strategische Einordnung innerhalb einer Organisation.
Further information about the exams:
Als Prüfungsleistuung wird eine fünfseitige Entscheidungsvorlage verlangt, die eigenständig zu einem bestimmten Thema geschrieben werden muss. Entscheidungsvorlagen sind die Grundlage für jegliche Art von zu treffenden Entscheidungen in allen Organisationen und Institutionen. Aufbau und Technik werden im Seminar erläutert.
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